El gobernador de Entre Ríos, Rogelio Frigerio, anunció el envío a la Legislatura provincial de un proyecto para reformar el Código Procesal Laboral, con una modificación central: la creación de un cuerpo de peritos laborales especializado en riesgos del trabajo y accidentes laborales, que funcionaría dentro de la órbita del Superior Tribunal de Justicia.

El anuncio se produjo durante la 22ª Jornada de la Industria, organizada por la Unión Industrial de Entre Ríos (UIER), donde el mandatario expuso distintas medidas vinculadas con la actividad productiva, los costos empresariales y la competitividad provincial.

Frigerio sostuvo que la legislación laboral debe garantizar la protección de los trabajadores, aunque planteó la necesidad de introducir criterios que, desde su perspectiva, permitan evitar que los conflictos judiciales terminen afectando la continuidad de las empresas.

“Las leyes laborales están para proteger derechos, por supuesto, pero necesitamos razonabilidad para que esa protección no termine destruyendo la fuente de trabajo que todos deberíamos cuidar”, expresó el gobernador durante el encuentro.

Un cuerpo especializado dentro de la Justicia

De acuerdo con lo anunciado, la reforma incorporaría un Cuerpo de Peritos Laborales especializado en cuestiones vinculadas con accidentes de trabajo y riesgos laborales.

La intención oficial, según explicó Frigerio, es aportar mayor previsibilidad al tratamiento judicial de este tipo de conflictos y evitar que la litigiosidad laboral pueda comprometer la continuidad de pequeñas y medianas empresas. Por el momento, el Gobierno entrerriano no difundió el texto completo del proyecto ni todos los detalles sobre las funciones, integración y mecanismo de actuación del nuevo cuerpo.

Por eso, uno de los puntos que quedará para la discusión legislativa será determinar cómo funcionará concretamente este organismo y qué incidencia tendrá sobre los procesos judiciales en los que se discutan accidentes laborales, enfermedades profesionales o incapacidades.

El actual Código Procesal Laboral entrerriano establece reglas específicas para la producción de pruebas y la intervención de peritos en los procesos laborales. La reforma anunciada deberá precisar de qué manera el nuevo esquema se integrará al procedimiento vigente.

La mirada puesta en los costos laborales

El anuncio se produjo en un contexto en el que Frigerio viene colocando la reducción de costos productivos y la competitividad entre los principales ejes de su agenda económica.

Durante la Jornada de la Industria, el gobernador también cuestionó la presión tributaria y volvió a plantear la necesidad de reducir gradualmente impuestos y tasas que considera distorsivos. En ese esquema, reclamó medidas sobre el impuesto al cheque y las retenciones a nivel nacional, Ingresos Brutos en las provincias y determinadas tasas municipales.

La discusión sobre el procedimiento laboral quedó así integrada a un planteo más amplio del Ejecutivo entrerriano, que busca reducir obstáculos que, según su diagnóstico, afectan las decisiones de inversión y la generación de empleo.

El escenario industrial

Frigerio también reconoció que el escenario actual representa dificultades para distintos sectores industriales. Tras su exposición ante el empresariado, afirmó que la transición económica resulta especialmente compleja para algunas actividades y sostuvo que el Estado tiene un papel que cumplir para acompañar ese proceso.

En paralelo, el gobernador informó que el Régimen de Incentivo a Nuevas Inversiones alcanzó 165 proyectos, con desembolsos comprometidos por más de $400.000 millones y alrededor de 3.000 puestos de trabajo asociados, según los datos difundidos durante la jornada.

La reforma del Código Procesal Laboral deberá ahora atravesar el debate legislativo. Allí se conocerán los alcances concretos de la iniciativa y cómo quedará configurado el nuevo cuerpo de peritos dentro de la estructura judicial entrerriana.