Los gremios docentes y judiciales bonaerenses elevaron la tensión salarial en la antesala del inicio del ciclo lectivo. El congreso extraordinario de la Federación de Educadores Bonaerenses (FEB) resolvió convocar a un paro de 24 horas tras rechazar por insuficiente la propuesta salarial presentada por el Gobierno provincial.

La medida deja en suspenso el normal comienzo de clases en la provincia de Buenos Aires y habilita un escenario de negociación contrarreloj. Además, los delegados otorgaron facultades al consejo directivo del gremio para evaluar una eventual nueva oferta oficial y definir los pasos a seguir.

Desde la FEB sostuvieron que el incremento propuesto no compensa la pérdida de poder adquisitivo acumulada ni garantiza una recuperación real frente a la inflación. El reclamo incluye también la revisión de cláusulas de actualización y el impacto de los aumentos en los haberes jubilatorios del sector.

Un inicio de clases bajo presión

El conflicto reabre un debate estructural en el sistema educativo bonaerense: financiamiento, salarios y previsibilidad del calendario escolar. Desde el Ejecutivo provincial defendieron la oferta en función de las restricciones presupuestarias y la necesidad de sostener el equilibrio fiscal, pero el gremio consideró que la propuesta no asegura una recomposición acorde a la evolución de los precios.

Judiciales piden convocatoria urgente

En paralelo, la Asociación Judicial Bonaerense (AJB) solicitó formalmente la convocatoria para retomar la negociación paritaria. La presentación fue realizada ante el Poder Ejecutivo a través del Ministerio de Trabajo.

“La reanudación de la paritaria fue acordada en la última instancia de enero. En un contexto de recrudecimiento de la inflación, que continúa golpeando muy fuertemente el poder adquisitivo de los salarios”, señalaron desde el gremio.

La AJB reclamó la “urgente reanudación de la negociación para abordar una necesaria y urgente recomposición salarial”, en línea con la preocupación por la pérdida de ingresos reales en el sector.

Con docentes y judiciales en conflicto, la administración bonaerense enfrenta un escenario sindical complejo en el arranque del año, con negociaciones abiertas y riesgo de nuevas medidas de fuerza si no se alcanzan acuerdos en los próximos días.