La seccional Córdoba de la Unión Obrera Metalúrgica (UOM) resolvió profundizar las medidas de fuerza en rechazo al acuerdo salarial firmado por la intervención que actualmente conduce el gremio a nivel nacional y anunció una convocatoria a una movilización junto al movimiento obrero.

La decisión fue adoptada por los cuerpos orgánicos de la organización cordobesa, que ratificaron el Plan de Lucha que vienen desarrollando y plantearon como principales reclamos una mejora de los salarios, la defensa de los puestos de trabajo, el rechazo a la reforma laboral y la protección de la industria nacional frente al avance de las importaciones.

Desde la seccional señalaron que continuarán las acciones para reclamar una revisión de los montos establecidos en la última negociación paritaria y buscarán que otras delegaciones de la UOM se sumen al conflicto.

Rechazo al acuerdo salarial

Uno de los principales puntos de tensión es el entendimiento alcanzado a nivel nacional por la intervención de la UOM. La conducción cordobesa sostiene que esa negociación no expresó de manera genuina la posición de los trabajadores y cuestiona que haya sido llevada adelante mientras el sindicato permanece intervenido.

En ese marco, la seccional había presentado el pasado 20 de agosto una nota ante la Cámara de Industriales Metalúrgicos de Córdoba para solicitar una reunión urgente con el objetivo de discutir una alternativa salarial para los trabajadores de la actividad.

El planteo fue acompañado por un cuestionamiento a la representatividad de quienes participaron de la negociación nacional. Según la posición expresada por la UOM Córdoba, el acuerdo no refleja las necesidades de los trabajadores ni permite recuperar el poder adquisitivo perdido.

La postura también encontró eco en la seccional Villa Constitución, vinculada a los trabajadores de la planta de Acindar, que rechazó el entendimiento correspondiente a la Rama Siderúrgica y reclamó una recomposición salarial acorde con la evolución de los precios.

Una disputa que atraviesa a la conducción nacional

El conflicto salarial se desarrolla en paralelo a la intervención de la UOM nacional, que lleva más de 120 días y que desplazó de la conducción al sector encabezado por Abel Furlán.

La intervención está a cargo del abogado Alberto Biglieri y, según lo planteado por las seccionales críticas, la falta de normalización electoral del sindicato constituye otro de los ejes de la disputa interna.

La posibilidad de que la intervención haya avanzado en la negociación paritaria constituye uno de los principales motivos de cuestionamiento por parte de distintas estructuras regionales, que reclaman participación directa de los trabajadores y de las conducciones electas en las discusiones salariales.

Córdoba busca extender el conflicto

Con la nueva resolución, la UOM Córdoba apunta a ampliar el alcance del reclamo y convocar a otras seccionales y organizaciones del movimiento obrero a una movilización de alcance nacional.

La propuesta tiene como eje visibilizar los reclamos vinculados con los salarios, el empleo y la situación de la industria metalúrgica, además de expresar el rechazo a los cambios laborales que impulsa el Gobierno nacional.

El secretario general de la UOM Córdoba, Rubén Urbano, es uno de los dirigentes que mantiene públicamente su respaldo a Abel Furlán en la disputa por la conducción nacional. En las últimas elecciones de la seccional cordobesa, Urbano obtuvo el 99,36% de los votos, según los datos difundidos por la propia organización.

De esta manera, el conflicto interno de la UOM vuelve a trasladarse al terreno salarial y productivo, mientras las seccionales opositoras a la intervención buscan coordinar nuevas acciones para presionar por una revisión del acuerdo paritario y por la normalización de la conducción nacional del gremio.