La Confederación General del Trabajo cuestionó con dureza la decisión judicial que volvió a poner en vigencia la reforma laboral y advirtió que el fallo “es en contra del trabajador”, al tiempo que dejó abierta la posibilidad de avanzar con acciones contra los magistrados.

A través de un comunicado de su Consejo Directivo, la central obrera rechazó la resolución de la Sala VIII de la Cámara Nacional de Apelaciones del Trabajo, que dejó sin efecto la medida cautelar que suspendía artículos clave de la Ley 27.802.

“Un fallo regresivo”

Para la CGT, la decisión “habilita la vigencia inmediata de normas que afectan gravemente las condiciones laborales”, exponiendo a los trabajadores a situaciones de mayor vulnerabilidad y debilitando la organización sindical.

“Este fallo habilita la vigencia inmediata de normas que afectan gravemente las condiciones laborales y exponen al desamparo a millones de trabajadoras y trabajadores argentinos”, señalaron.

Además, remarcaron que la resolución contradice criterios de la Corte Suprema de Justicia de la Nación, que reconoce a los trabajadores como sujetos de tutela preferente.

Cuestionamientos a los magistrados

En un tono inusualmente duro, la central sindical deslizó que los jueces podrían haber incurrido en “mal desempeño en sus funciones”. En ese sentido, citaron el artículo 89 de la ley, que establece sanciones para magistrados que se aparten sin fundamentos de la doctrina del máximo tribunal.

“La Sala VIII ha optado claramente en contra del trabajador, desconociendo el carácter preventivo de la cautelar”, afirmaron.

El fallo en cuestión fue firmado por los camaristas María Dora González y Víctor Arturo Pesino, quienes resolvieron restablecer la vigencia de la reforma impulsada por el gobierno de Javier Milei.

Continuidad del conflicto

Pese al revés judicial, la CGT aseguró que se trata de “una historia en desarrollo” y ratificó que continuará con su estrategia para frenar la reforma.

“Los trabajadores somos sujetos de preferente atención constitucional. Nuestros derechos deben ser garantizados de manera efectiva”, sostuvieron, en referencia al artículo 14 bis de la Constitución Nacional.

Finalmente, la central reafirmó su posicionamiento: “La CGT continuará su lucha en defensa de los derechos laborales con la Constitución en la mano y la Justicia Social como bandera”.

El pronunciamiento anticipa una profundización del conflicto entre el movimiento sindical y el Gobierno, en un escenario marcado por la judicialización, las tensiones políticas y la disputa por el modelo laboral.