La Asociación Trabajadores del Estado (ATE) concretó un avance histórico para los trabajadores municipales de Santa Cruz con la firma de cuatro Convenios Colectivos de Trabajo que alcanzarán a más de 3.500 empleados de distintas localidades de la provincia.

El acuerdo se formalizó en la Casa de Santa Cruz, en la Ciudad Autónoma de Buenos Aires, y estuvo encabezado por el secretario general de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, y el gobernador Claudio Vidal. Los nuevos instrumentos laborales comprenden a los municipios de Perito Moreno, Gobernador Gregores, Comandante Luis Piedra Buena y Puerto Santa Cruz.

La firma representa la concreción de un reclamo sindical que llevaba más de 20 años y permitirá reemplazar los antiguos estatutos municipales, establecidos durante la última dictadura cívico-militar, por herramientas de negociación colectiva que garanticen una mayor participación de los trabajadores en la discusión de sus condiciones laborales.

«No estamos firmando un papel, estamos firmando dignidad, estamos firmando el futuro bienestar de miles de familias municipales», expresó Aguiar durante el acto.

El dirigente destacó el recorrido de las organizaciones sindicales para alcanzar este resultado y reconoció la voluntad política del Gobierno provincial y de las intendencias involucradas. En ese sentido, remarcó que los convenios colectivos son conquistas que se obtienen a partir de la organización y la lucha de los trabajadores.

El reclamo por mejores salarios y derechos municipales

Durante su intervención, Aguiar volvió a poner el foco en la situación de los empleados municipales en todo el país y advirtió que se trata de uno de los sectores más afectados por la precarización laboral y los bajos ingresos.

«Los trabajadores municipales son los más precarizados en materia de derechos y de salarios», sostuvo el titular de ATE Nacional.

Además, planteó la necesidad de profundizar las medidas gremiales para terminar con la situación de pobreza que atraviesan miles de trabajadores estatales. Como parte de esa agenda, insistió en impulsar la creación de un Consejo Federal del Salario Municipal.

Según explicó, ese organismo permitiría establecer un piso salarial mínimo para los empleados de las más de 2.200 comunas del país, reduciendo las desigualdades existentes entre las distintas jurisdicciones.

ATE advirtió que no aceptará retrocesos

El secretario general del gremio también dejó un mensaje hacia las autoridades provinciales y municipales respecto de la implementación de los nuevos convenios y la defensa de los derechos conquistados.

«En Santa Cruz hay un antes y un después de hoy. Tienen que saber que no vamos a dar ni un solo paso atrás. Solo aceptaremos mejoras para los trabajadores», afirmó Aguiar.

Desde ATE destacaron que los acuerdos representan una herramienta fundamental para democratizar las relaciones laborales, fortalecer la negociación colectiva y terminar con normas que, según la organización, quedaron desactualizadas frente a las necesidades actuales de los trabajadores.

La firma de los cuatro convenios marca así un avance para más de 3.500 municipales santacruceños y vuelve a instalar en la agenda sindical nacional la discusión sobre los salarios, la estabilidad laboral y el reconocimiento de derechos para un sector históricamente postergado.